1998-2018 girişliler için prim indirimi yapılacak!

Yukarıda bahsettiklerimize ilaveten emeklilik haklarını etkileyen bir diğer faktörler arasında da kazançların düzeyi ve sosyal güvenlik sistemi içindeki yeri de bulunmaktadır.

Erkek çalışan ve kadın çalışanlar için emeklilik yaşı nedir?

Bilindiği üzere ülkemizde emeklilik için belirlenen temel kriterlerden ilki yaş sınırı sonrasında hizmet süresi ve son olarak ödenen prim gün sayısı olarak olarak sıralayabiliriz. Bu kriterler kişinin emekli maaşı alabilmesi için yerine getirilmesi gereken net koşullardır. Eğer istenirse Sosyal Güvenlik Kurumu resmi internet sitesi üzerinden kolayca emeklilik tablosu çalışanlara yönelik emeklilik planlaması yapma konusunda rehberlik edebilir. 

Emeklilik koşulları cinsiyete göre de farklılık gösterebilmektedir. Erkekler için emeklilik yaşı 1986 sonrasında doğanlar için 25 yıl sigortalılık ve 5000 ila 7100 gün arasında değişen prim gün sayısına bağlı olarak 50-60 yaş aralığında hesaplanır. Bu durum kadınlar için ise emeklilik yaşı 1009 81 sonrasında doğanlar için yine 20 yıl sigortalılık ve 5000 ila 7100 gün arası prim gününe bağlı olarak 38 58 yaş arasında da değişebilmektedir.

Belli yaşa ulaşmış vatandaşlar için emekli olma imkanı!

Bazı vatandaşların prim günü yetersiz ancak belli bir yaşa ulaşmış olanlar yaştan emeklilik olması seçeneğiden faydalanabilirler. Bu durumda da kişiler daha düşük prim ödemeleri ile bile emekli olabilirler. Özellikle de 3600 gün prim ödeyip emeklilik yaşında oturan çalışanlar bu haktan yararlanabilirler. Bakıldığında emeklilik planlaması yaparken öncelikle kişinin ilk sigorta başlangıç tarihi ve ödenen toplam prim günü büyük önem önem taşır. Bu bilgilere SGK’nın resmi web sitesinde yer alan emeklilik hesaplama aracılığıyla kolayca kontrol edebilirsiniz. Ayrıca emeklilik yasınız ve şartlarınız hakkında güncel bilgileri de yine SGK internet sitesinden bakabilirsiniz.